1. caractéristiques du cabinet.
la vocation.
le potentiel
les objectifs de progrès
le domaine d'excellence.
vous aider à répondre.
vous aider
caractéristiques de nos clients.
nos clients apprécient...
2. prestations
conseil.
1. les besoins du client.
2. l'adéquation : besoins du clients - solutions.
3. la pérennité et l'efficacité des solutions mises en oeuvre.
formation.
3. L'amélioration des performances.
constats.
Leviers d'action.
le projet.
les grandes étapes.
4. La G.P.E.C.
La gestion des Compétences.
Sa place.
L'approche classique : inopérante.
Notre contribution.
5. un autre site
About
Title
Conseil en amélioration de performances et en gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (G.P.E.C.)
Subject
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Company
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Author
Michel Lazzari
Version
56
Comments
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